Работодателям резко понадобились сотрудники со знанием армянского, малайского и шведского

Главная / Новости / Работодателям нужны сотрудники со знанием армянского, малайского и шведского

В первом квартале 2025 года выросло число вакансий для специалистов, которые знают редкие иностранные языки. Спрос на сотрудников со знанием армянского языка подскочил сразу на 329,3%, со знанием шведского — на 35,9%, хинди — на 38,6%.

По данным исследования hh.ru, на 350% выросло число вакансий с малайским языком. Масштабная здесь только динамика роста, тогда как самих вакансий на портале всего девять.

Среди работодателей упал спрос на работников, которые знают немецкий (−31,9%), турецкий (−13,1%), французский (−11,3%), китайский (−6,2%) и испанский (−5,1%). Эксперты по поиску работы считают, что компании, которые предлагали конкурентные зарплаты, уже забрали с рынка нужных специалистов. Если бизнес не может обеспечить хорошую зарплату, то ему приходится пользоваться электронными переводчиками и нейросетями.

Несмотря на рост спроса на хинди, арабский, малайский и армянский, самым востребованным остается английский язык. Сотрудники, которые свободно на нем говорят, смогут увеличить свою среднюю зарплату в Москве на 18%.

С января по май 2025 года было открыто 84,6 тыс. вакансий, где нужно знать английский язык. Однако таких предложений стало год к году на 16,8% меньше.

В сервисе YCLIENTS рассказали, что выручка языковых школ в первом квартале выросла на 100,6%, а средний чек за занятие увеличился на 92,5%, до 1830 руб. При этом доходы частных репетиторов упали на 15,7%, до 2036 руб.