ДТП с участием своего сотрудника: какая ответственность компании

Главная / Советы / Какую ответственность понесет компания за ДТП с участием своего сотрудника?

Читатель Анатолий К. интересуется: «На балансе моего ООО числятся автотранспортные средства, которые используются в бизнесе. Все водители оформлены по трудовому договору. Вопрос: кто будет отвечать за вред, причиненный кому-либо, если водитель попадет в ДТП?» Отвечаем.

Записалa Анна Тарасенкова, практикующий юрист.

Почему владелец автомобиля всегда отвечает за ДТП?

Вы наверняка знаете, почему нельзя продавать машину «по доверенности», то есть не снимая ее с учета, не переоформляя на нового собственника, а просто передав с составлением формальной генеральной доверенности.

Ответственность за вред, причиненный деятельностью, создающей повышенную опасность для окружающих, — ст. 1079 Гражданского кодекса

Дело в ст. 1079 Гражданского кодекса, которая частично устраняет презумпцию невиновности. Суть статьи в том, что владелец автомобиля как источника повышенной опасности считается «крайним» по умолчанию, и ему приходится всегда доказывать свою невиновность.

Чтобы совершенно освободиться от этой ответственности, необходимо доказать, что автомобиль выбыл из обладания в связи с чьими-то противоправными действиями — например, был угнан, что подтверждает обращение в полицию с заявлением об угоне.

Пример

Представим, что возник производственный конфликт, и водитель Виталий самовольно угнал «Газель» ИП Семенова, желая вынудить того погасить долг по переработкам. По дороге в свой гараж Виталий устроил ДТП, в котором повредил «Мерседес» гражданина Иванова. Если Виталий не будет признан виновным в угоне (пусть и без цели завладения, ст. 166 Уголовного кодекса), то Иванов с полным правом потребует возмещения вреда от ИП Семенова.

Это упрощенный пример, каждая ситуация требует отдельной оценки. Но принцип один: если до того как произошло ДТП, собственник авто не заявил об угоне, то считается, что он все еще владеет транспортом.

Вред причинен работником — отвечает работодатель?

Ответственность юридического лица или гражданина за вред, причиненный его работником, — ст. 1068 ГК РФ

По общему правилу — да. Если вред причинен сотрудником при исполнении обязанностей и он признан виновным, то, скорее всего, отвечать придется работодателю.

Более того, если ДТП устроил не штатный сотрудник, а исполнитель по договору гражданско-правового характера, то и в этом случае заказчик будет отвечать. Тут есть лазейка: заказчик должен доказать, что исполнитель не действовал по его заданию и под его контролем, тогда есть шанс избежать ответственности. То же касается и нарушений правил дорожного движения.

Пример

Шофер Леонов совершил правонарушение, проехав повторно на красный свет. Штраф в 5000 руб. пришел его работодателю. Даже при том, что за рулем был рядовой работник, а не, скажем, гендиректор, платить придется обществу.

Водитель устроил ДТП в нерабочее время, используя машину в личных целях. Кто возместит ущерб пострадавшему?

Есть разница между противоправным завладением авто и противоправным использованием. Противоправное завладение — это изъятие транспорта из владения его собственника помимо его воли — например, угон. Если доказано противоправное завладение, то владелец авто не несет ответственности — по прямому указанию ГК РФ.

Противоправное использование — это, например, использование машины вне намеченного маршрута, для частного извоза, иной «халтуры», то есть использование с нарушением указаний владельца. Противоправное использование не освобождает владельца авто от ответственности.

Работник арендует у работодателя автомобиль. Кто ответит в этом случае?

Ответственность за вред, причиненный транспортным средством, — ст. 648 ГК РФ

Предположим, что у фирмы временные трудности, шофер ушел в отпуск за свой счет и арендует у работодателя автомобиль, чтобы использовать его для дополнительного заработка. Если он попадет в ДТП и причинит кому-то ущерб, то отвечать будет он сам, а не его работодатель.

Это потому, что в описанной ситуации работник выступает арендатором, титульным владельцем, то есть как бы собственником — лицом, приравненным к нему по закону. И потому самостоятельно несет ответственность за причиненный вред. При условии, конечно, что работодатель сможет представить суду корректно составленный договор аренды транспортного средства.

Если пострадавший в ДТП потребует возмещения морального вреда, кто будет платить?

Основания компенсации морального вреда — ст. 1100 ГК РФ

Суд может обязать возместить моральный вред владельца «источника повышенной опасности», то есть автомобиля. Им считается работодатель, причем вне зависимости от вины.

В каком порядке может быть возмещен ущерб пострадавшему?

Возмещение вреда лицам, понесшим ущерб в результате смерти кормильца, — ст. 1088 ГК РФ

Возмещение расходов на погребение — ст. 1094 ГК РФ

Если нет разногласий по размеру и составу причиненного вреда, то работодатель может добровольно возместить его. Неразрешимые противоречия будет устранять суд.

Вред может быть возмещен как в натуре, например путем ремонта автомобиля, так и деньгами — либо сочетанием этих двух способов. Нередко причинитель вреда ремонтирует пострадавшему авто и выдает некоторую сумму в счет компенсации утраты товарной стоимости.

Если произошло самое страшное и пострадавший скончался, то компенсируются расходы на погребение и вред от потери кормильца его иждивенцам. К ним относятся, например, дети и престарелые родители.

И что же, по сути, виновник останется безнаказанным?

Право регресса к лицу, причинившему вред, — ст. 1081 ГК РФ

Пределы материальной ответственности работника — ст. 241 Трудового кодекса

Случаи полной материальной ответственности — ст. 243 ТК РФ

Работодатель может вернуть часть денег после возмещения вреда потерпевшему. Для этого нужно предъявить требование виновнику ДТП. Если тот все еще находится в штате, то он несет материальную ответственность в пределах среднего месячного заработка.

Есть шанс взыскать ущерб в полном объеме, если для работника установлена полная материальная ответственность. Некоторые сотрудники, например гендиректор, несут ее вне зависимости от наличия или отсутствия договора, по прямому указанию закона.

Если причинитель вреда не желает платить добровольно или уже уволился, то придется принимать меры для взыскания с него ущерба в общем порядке, предъявив иск в районный суд по месту постоянного или преимущественного проживания ответчика.