На сайт банка
Записалa Анна Дударева.

Причины для увольнения — статья 81 Трудового кодекса

Если сотрудник был под административным арестом, например за драку или одиночный пикет, его нельзя уволить. Арест — уважительная причина, а значит, это не прогул.

Что считается зарплатой — статья 129 Трудового кодекса

Но за те дни, что сотрудник не приходил на работу из-за ареста, можно не платить зарплату, потому что зарплату платят только за труд, а он в это время не трудился.

Чтобы всё было по закону, понадобятся документы: акты об отсутствии сотрудника на рабочем месте, справка об аресте и табель учета рабочего времени. Подробнее о документах мы рассказывали в другой статье.

Еще какие-то статьи
Маркетплейсы Как селлеру платить налоги на маркетплейсах
Как селлеру платить налоги на маркетплейсах
31 мая
4 мин
Закон Можно ли досрочно разорвать договор с недобросовестным контрагентом?
Можно ли досрочно разорвать договор с недобросовестным контрагентом?
31 мая
14 мин
Подписаться в Телеграме
Перейти на канал
Подпишитесь на нас в Телеграме
Топчик
«Мы запускаем интерьерный бренд с помощью гранта»
Интервью

«Мы запускаем интерьерный бренд с помощью гранта»

Как мы вышли из черного списка банков
История

Как мы вышли из черного списка банков

Спустя пять лет ограничений зерновая компания смогла свободно работать
Готовый бизнес-план ПВЗ
Бизнес-план

Готовый бизнес-план ПВЗ

Тест. Как хорошо вы знаете правила блокировок по 115-ФЗ
Интерактив

Тест. Как хорошо вы знаете правила блокировок по 115-ФЗ

Угадайте, чем торгуют на маркетплейсах, по картинке
Интерактив

Угадайте, чем торгуют на маркетплейсах, по картинке

Мало продаж на маркетплейсе: ищем причину
Советы

Мало продаж на маркетплейсе: ищем причину

«Мы запускаем интерьерный бренд с помощью гранта»
Интервью

«Мы запускаем интерьерный бренд с помощью гранта»

Как ничего не пропустить

Подпишитесь
в соцсетях

Публикуем ссылку на статью,
как только она выходит. Отдельно даём знать о важных изменениях в законах.

Получайте статьи почтой

Присылаем статьи пару раз в неделю, а ещё новостной дайджест и приветы от Модульбанка.

Подписываясь, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.

А если не хотите подписываться почтой и дружить в соцсетях —
ну что ж!
Вы можете набирать наш адрес руками в браузере, как в двухтысячном.