На сайт банка

Минтруд планирует расширить перечень индикаторов, которые свидетельствуют о нарушении компаниями прав работников. Среди них — заработная плата ниже МРОТ и сокращение отчислений в Социальный фонд более чем наполовину.

В действующем перечне четыре пункта, описывающих ситуации, при возникновении которых Роструд может провести внеплановую проверку организации:

  • принятие судом заявления о признании банкротом работодателя, у которого трудятся 50 и более работников;
  • проведение два и более раз в течение шести месяцев оценки условий труда (СОУТ);
  • увеличение количества несчастных случаев на производстве с легкими последствиями;
  • отсутствие сведений от компании в информационной системе учета результатов проведения специальной оценки условий труда.

Подготовленные в министерстве изменения добавляют в действующий перечень еще два индикатора. Первый будет выявлять факт выплаты заработной платы ниже МРОТ через сопоставление размера фонда оплаты труда и количества работников в компании.

Второй индикатор — отсутствие кадровых изменений при сокращении отчислений в Социальный фонд на 50% и более.

Расширение списка индикаторов риска рынка труда выглядит как еще один сигнал о возможном возвращении плановых трудовых проверок, считает управляющий партнер юридической фирмы BLS Елена Кожемякина.

Проверки отменили до 2030 года, чтобы избавить компании от дополнительной административной нагрузки в нестабильной экономической ситуации. Ранее с предложением вернуть проверки в правительство обращалась Федерация независимых профсоюзов России.

«Вполне возможно, в ближайшие месяцы индикаторы будут добавлять еще, и в конце концов власти просто примут решение о возобновлении плановых проверок. Компаниям, которые пока подпадают под мораторий, время задуматься и проверить, все ли у них в порядке. И для начала хотя бы пробежаться по чек-листам для плановой проверки. Между прочим, несмотря на мораторий, в них тоже вносят корректировки», — отметила эксперт.

Модульюрист

Юридическая поддержка вашего бизнеса по подписке. Безлимитные консультации, составление договоров, досудебных претензий, защита интересов в суде. От 8990 рублей в месяц

Узнать больше
Еще какие-то статьи
Кадры Роструд присвоил работодателям категории риска
Роструд присвоил работодателям категории риска
5 июля
1 мин
Новости Telegram-каналы получили монетизацию
Telegram-каналы получили монетизацию
19 июля
1 мин
Подписаться в Телеграме
Перейти на канал
Подпишитесь на нас в Телеграме
Топчик
Как выбрать и как сменить юридический адрес ООО
Советы

Как выбрать и как сменить юридический адрес ООО

Объясняем на пальцах, какие есть нюансы
Как работодателю стать оператором персональных данных
Советы

Как работодателю стать оператором персональных данных

Рассказываем, почему вам это надо
Можно ли разориться на штрафах маркетплейса?
Рынок

Можно ли разориться на штрафах маркетплейса?

Разбираемся, за что штрафуют селлеров и как оспорить штраф
Как провести инвентаризацию склада
Советы

Как провести инвентаризацию склада

С чего начать, чтобы открыть кофейню
Советы

С чего начать, чтобы открыть кофейню

Только варить вкусный кофе недостаточно. Объясняем, как подготовиться к открытию кофейни
Стоит ли открывать бизнес по франшизе?
Рынок

Стоит ли открывать бизнес по франшизе?

Франчайзи рассказывают о своем опыте
Как выбрать и как сменить юридический адрес ООО
Советы

Как выбрать и как сменить юридический адрес ООО

Объясняем на пальцах, какие есть нюансы
И такое бывает

Арендодатель не дает съехать из-за ремонта

Арендодатель потребовал у съемщика девятьсот тысяч рублей за просрочку аренды. По документам съемщик не съехал, а продолжал снимать помещение и не платил, вот и накопилась просрочка. Причина просрочки — в ремонте: арендодатель не отпускал съемщика, пока тот не сделает ремонт.
10 июля 2018
36130
7

Как ничего не пропустить

Подпишитесь
в соцсетях

Публикуем ссылку на статью,
как только она выходит. Отдельно даём знать о важных изменениях в законах.

Получайте статьи почтой

Присылаем статьи пару раз в неделю, а ещё новостной дайджест и приветы от Модульбанка.

Подписываясь, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.

А если не хотите подписываться почтой и дружить в соцсетях —
ну что ж!
Вы можете набирать наш адрес руками в браузере, как в двухтысячном.