Издание для предпринимателей
Издание для предпринимателей
Пишем о важном, разбираемся с ежедневными задачами предпринимателей, исследуем законы, транслируем опыт.
Свежие статьи:
Топчик
Рынок
Великий Гэтсби, 90-е и цирковое шоу. Сколько бизнес потратил на корпоративы в 2024 году
Пока шумят последние новогодние вечеринки, мы узнали, кому и какие из них были по карману
Рынок
Кокон и подушка-обнимушка: как зарабатывать на товарах для сна
Подборка российских бизнесов, которые продают не только одеяла и матрасы
Советы
Предпроверочный анализ или выездная проверка? К кому приедут налоговики в 2025 году
Узнали у налогового адвоката, как работает контроль и будет ли он усиливаться
Советы
Маркировка товаров в 2025 году: гид по новым правилам
Рассказываем, кому из предпринимателей предстоит включиться в систему
Важное
У меня удаленный сотрудник. Что об этом знать?
Для дистанционного сотрудника необязательно оформлять трудовую книжку, а вот отпуск — да
Как ничего не пропустить
Получайте статьи почтой
Присылаем статьи пару раз в неделю, а ещё новостной дайджест и приветы от Модульбанка.
Подписываясь, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.
А если не хотите подписываться почтой и дружить в соцсетях —
ну что ж!
Вы можете набирать наш адрес руками в браузере, как в двухтысячном.
ну что ж!
Вы можете набирать наш адрес руками в браузере, как в двухтысячном.
Сотрудничество с самозанятыми будут проверять по новым правилам
Источник — Приказ Минтруда
С 6 января 2025 года начал действовать приказ Минтруда с расширенным списком индикаторов риска. Особое внимание трудовые инспекторы будут уделять организациям и ИП, которые привлекают более 35 самозанятых и платят каждому свыше 35 тыс. рублей в месяц.
Бизнес будут проверять, если поступит информация о сотрудничестве с самозанятыми дольше 3-х месяцев. Вместе с этим начнут смотреть на доходы исполнителя, который платить налог на профессиональный доход (НПД). Если выплаты от одной организации или одного ИП составляют 90% его дохода, то это станет сигналом для проведения проверки.
По ее итогам отношения по договору гражданско-правового характера (ГПХ) могут переквалифицировать в трудовые. Тогда заказчикам доначислят НДФЛ и придется уплатить страховые взносы за таких самозанятых, как за штатных сотрудников.
Также дополнительными поводами для проверок работодателей станут:
Делать бизнес проще — наше дело